Ứng dụng HR và trả lương di động cho các doanh nghiệp và nhân viên Philippines
Deya PH cho phép nhân viên ghi lại sự có mặt, gửi yêu cầu nghỉ phép và truy cập bảng lương điện tử từ các thiết bị Android, tất cả đều liên kết với một hệ thống HR trung tâm. Được phát triển bởi Deya Software Inc, ứng dụng này nhắm đến các quản trị viên HR và nhân viên tại Philippines. Các chức năng chính bao gồm tính lương tự động với các phép tính thuế và khấu trừ chính phủ, ghi thời gian di động và báo cáo sẵn sàng tuân thủ. Nó phù hợp với các nhà tuyển dụng nhỏ và vừa cần độ chính xác về lương địa phương và dịch vụ tự phục vụ cho nhân viên qua di động.
Xử lý các nhiệm vụ HR cốt lõi với sự tuân thủ đặc thù của Philippines
Deya PH tập trung hóa việc theo dõi thời gian, bảng lương và hồ sơ nhân viên và áp dụng các phép tính tự động cho thuế và các khoản đóng góp bắt buộc (SSS, PhilHealth, Pag-IBIG). Động cơ bảng lương của ứng dụng thực hiện toán trừ liên quan đến các quy định địa phương, điều này giảm thiểu lỗi bảng lương thủ công được ghi nhận trong bộ tính năng của nó. Đối với các nhóm HR phải nộp các mẫu đơn chính phủ hoặc sản xuất báo cáo lực lượng lao động, ứng dụng tạo ra báo cáo sẵn sàng tuân thủ phù hợp với Bộ luật Lao động Philippines.
Hỗ trợ quy trình bảng lương và theo dõi thời gian hàng ngày
Nhân viên có thể vào/ra, gửi yêu cầu nghỉ phép và xem bảng lương từ giao diện di động, và những mục đó đồng bộ với nền tảng HR và bảng lương trung tâm. Quy trình yêu cầu và phê duyệt nghỉ phép diễn ra ngay lập tức qua ứng dụng, vì vậy các quản trị viên HR nhận được các đơn gửi và có thể hành động mà không cần mẫu giấy. Quản lý bảng lương kỹ thuật số cung cấp cho mỗi nhân viên quyền truy cập an toàn vào chi tiết thu nhập và khấu trừ trên thiết bị của họ.
Được thiết kế cho các nhóm HR và nhân viên ưu tiên di động trong các doanh nghiệp địa phương
Ứng dụng phù hợp với các công ty có trụ sở tại Philippines cần các quy tắc bảng lương địa phương hóa và một ứng dụng di động hỗ trợ cho một nền tảng HR rộng hơn. Deya PH hợp nhất hồ sơ nhân viên và giảm thiểu các bước tính toán thủ công bằng cách tự động hóa toán thuế và đóng góp. Nhà phát triển định vị sản phẩm cho các doanh nghiệp cần truy cập nhanh cho nhân viên làm việc từ xa hoặc tại chỗ và muốn đầu ra bảng lương phù hợp với các quy định địa phương.
Các yếu tố tích hợp, hiệu suất và triển khai
Phân phối chỉ dành cho Android liên kết các mục di động với một nền tảng trung tâm, điều này ngụ ý rằng ứng dụng di động hoạt động như một ứng dụng hỗ trợ cho các hoạt động HR ở phía máy chủ. Các bản cập nhật thường xuyên hỗ trợ các phiên bản Android hiện tại và ứng dụng đồng bộ dữ liệu theo dõi thời gian và bảng lương với hệ thống trung tâm. Đối với các công ty đã vận hành một nền tảng HR tập trung, thành phần di động này chuyển giao việc theo dõi thời gian và quyền truy cập bảng lương đến các thiết bị của nhân viên để thu thập dữ liệu nhanh hơn.
Deya PH phục vụ các đội ngũ HR tại Philippines cần độ chính xác trong bảng lương di động
Deya PH là một người bạn đồng hành di động thực tế cho các quản trị viên HR và nhân viên phải quản lý sự hiện diện, nghỉ phép và bảng lương theo quy định của Philippines. Nó giảm thiểu các phép tính bảng lương thủ công thông qua logic thuế và khấu trừ tự động, vì vậy các đội ngũ HR tập trung vào việc tuân thủ và truy cập di động nhận được sự giảm tải hoạt động có thể đo lường. Các tổ chức nhỏ hơn cần một giao diện di động đơn giản, địa phương hóa cho các nhiệm vụ bảng lương cốt lõi sẽ thấy nó phù hợp; các tích hợp doanh nghiệp lớn yêu cầu xem xét sự phù hợp của nền tảng trung tâm.
